Wstecz Prowadzić bez wypalenia
Długodystansowe działanie na rzecz zmiany ma jednak swoją cenę. Wypalenie w sektorze społecznym to nie osobista słabość - to zjawisko systemowe, zakorzenione w kulturze organizacyjnej, strukturach władzy i normach, które gloryfikują poświęcenie. Bez świadomego przeciwdziałania na poziomie jednostki, organizacji i systemu - wypalenie staje się nieuchronne.
Przywództwo i odporność w złożonym świecie!
- Warsztat dla innowatorów_ek społecznych
- 22–23 czerwca 2026
- Falenty pod Warszawą
Ten warsztat to przestrzeń, w której spojrzymy na przywództwo jako sposób bycia – w relacji z innymi ludźmi, z organizacją, z systemami, które współtworzymy i zmieniamy, oraz z samą_ym sobą.
Będziemy pracować z codziennymi dylematami osób liderskich: jak przewodzić zespołom w zmianie, jak działać w sieciach i koalicjach wykraczających poza własny sektor, jak tworzyć kultury organizacyjne sprzyjające innowacji i chroniące ludzi przed wypaleniem – i jak przy tym wszystkim nie tracić siebie.
Warsztat łączy refleksję, praktyczne narzędzia i wymianę doświadczeń.
Nie szukamy gotowych przepisów – rozwijamy rozumienie, które pozwala działać mądrzej i bardziej trwale.
Osoba prowadząca
Martyna Markiewicz – trenerka, facylitatorka i współdyrektorka Fundacji Ashoka w Polsce, od blisko 20 lat wspierająca liderów_ki, organizacje i ruchy społeczne w budowaniu działań o systemowym wpływie. Pracuje na styku innowacji społecznych, przywództwa, dobrostanu i różnorodności, wspierając osoby działające na rzecz zmiany w tworzeniu bardziej inkluzywnych, odpornych i zrównoważonych sposobów działania.
Specjalizuje się w projektowaniu procesów rozwojowych dla zespołów i organizacji, łącząc podejście strategiczne z pracą nad relacjami, emocjami i kulturą organizacyjną. Jest certyfikowaną trenerką dramy, facylitatorką procesów grupowych i współtwórczynią Szkoły Trenerek i Trenerów Antywypaleniowych i Dobrostanu Fundacji RegenerAkcja. Ukończyła także studia podyplomowe „Ekologia, ekoterapia i zmiana społeczna” na Uniwersytecie SWPS, a obecnie jest w trakcie certyfikacji na Przewodniczkę Lasoterapii i Kąpieli Leśnych w Instytucie Ekoterapii Relacyjnej. W swojej pracy wykorzystuje praktyki refleksyjne, pracę z ciałem, kontakt z naturą oraz doświadczenie pracy w złożonych systemach społecznych i międzysektorowych.
Korzyści z warsztatu
Przyjrzysz się swojemu stylowi liderskiemu – wartościom, przywilejom i reakcjom w trudnych momentach.
Pogłębisz rozumienie tego, co buduje bezpieczeństwo psychologiczne i kulturę, w której różne perspektywy stają się siłą.
Zmapujesz władzę w zespołach, sieciach i systemach, w których działasz, oraz zobaczysz, jak liderstwo oparte na włączeniu wspiera innowację.
Zrozumiesz wypalenie jako zjawisko organizacyjne i systemowe – rozpoznasz jego źródła w strukturach i kulturze, nauczysz się je diagnozować i wprowadzać zmiany, które chronią ludzi na poziomie zespołu i całej organizacji.
Nawiążesz relacje i zbudujesz sieć wzajemnego wsparcia z osobami działającymi na rzecz zmiany.